■目標達成意欲の高い人材を見極めるケーススタディ：目標達成へのこだわりを確認する7つの質問(例)

①今までの人生で、最も高い目標を掲げて努力したことは何ですか！？

②目標設定した時点での実力はどの程度でしたか！？

③その目標を達成するために、具体的にどんなことに取り組みましたか！？

④その目標や取り組みの決定において、どのような役割を果たしましたか！？

⑤目標達成への過程で、どんな苦労やハプニングがありましたか！？

⑥苦労やハプニングをどのように解決しましたか！？

⑦取り組みの結果、目標を達成しましたか！？

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